9月16日，按照2022年度市級機關黨組理論學習中心組巡學旁聽工作安排，市人社局黨組召開理論學習中心組學習會，邀請市委市級機關工委副書記宋振強巡學旁聽指導。會議由局黨組書記、局長馮春武主持。

會上，馮春武帶領大家認真學習了《全市“敢為善為、務實落實”作風大提升行動實施方案》、副省長方偉在全省就業工作電視電話會議暨省就業工作領導小組全體會議上講話精神。隨后，局班子成員分別圍繞學習主題，結合分管工作實際作了學習體會交流。

關于學習貫徹落實市委《全市“敢為善為、務實落實”作風大提升行動實施方案》文件精神，會議要求，一要統一思想，充分認識作風大提升行動的重要意義。黨的二十大即將召開，做好作風大提升行動意義重大，全局黨員干部要敢為善為、務實落實，以作風大提升為契機，認真查擺問題，使人社工作的能力、質量、水平得到大提升。二要突出重點，充分把握作風大提升的關鍵環節。一是抓住重點考核指標，緊盯省高質量考核和徐州重點工作不松懈，全面超額完成市委市政府下達各項任務。二是抓實“人社助企三人行”活動，深入企業基層，落實助企紓困政策，全力保障企業用工，及時化解勞資糾紛。三是抓好服務群眾工作，傾聽群眾訴求，大力提倡“首問負責制”，提升服務水平。四是抓牢信訪安全穩定工作，推動積案有條不紊化解，加強培訓學校安全管理、辦公區域設備安全和疫情防控工作。三要嚴密組織，充分凝聚作風大提升的強大合力。成立領導小組，壓實第一責任，改進工作作風，堅決杜絕“推”、“拖”、“煩”等不良工作作風，加大督查通報力度，對違反作風紀律要發現一起、查處一起、通報一起。廣泛開展宣傳，善于總結工作經驗，積極上報宣傳稿件，營造良好的宣傳氛圍。

關于學習副省長方偉在全省就業工作電視電話會議暨省就業工作領導小組全體會議上講話精神，會議要求，一要時刻關注就業形勢。深入分析就業領域突出矛盾和問題，為市委、市政府的決策部署提供準確依據。二要創新優化就業服務。持之以恒實施“三點一線”工作法，暢通用工和求職雙向渠道，加大技能培訓力度。以“鳳還巢”工程為抓手，扎實精準匹配就業崗位。以“四輛車”為載體，全力為企業和求職者做好就業服務。三要防范化解就業風險。加強監測預警和分析研判，完善應對預案，健全工作機制，堅決守住不發生極端事件和群體性事件的底線，為黨的二十大勝利召開營造穩定和諧的社會氛圍。

宋振強對本次學習給予肯定，就下一步學習重點提出，一要保證學習時間，二要豐富學習形式，三要以上率下，抓住關鍵少數。會后，市委市級機關工委巡學旁聽組對局班子成員進行了應知應會知識測試。（呂東斌）